Alors que la Tunisie s'oriente vers une économie fondée sur la connaissance, les établissements d'enseignement supérieur du pays s'efforcent de proposer des programmes de formation plus adaptables et innovants, qui répondent directement aux besoins du marché du travail. Ce projet vise à développer des formations de haute qualité et adaptées aux besoins du marché, afin de renforcer la compétitivité de la Tunisie et de favoriser la réussite de l'insertion professionnelle des diplômés, y compris par le biais de parcours menant à l'activité indépendante.
Le projet intégrera des pratiques pédagogiques, des stratégies de recrutement et des activités de préparation à la carrière sensibles au genre afin de réduire les obstacles à l'intégration professionnelle et à l'entrepreneuriat pour les femmes, de promouvoir des résultats plus inclusifs pour tous les apprenants et d'attirer davantage d'hommes dans un domaine traditionnellement perçu comme féminin.
